退休金的多少和交保年数、交保金额有很大关系。现在同样一个企业，同样工种，同样工龄，但退休年龄和退休金不一定一样。
因为还有一个正式员工和非正式员工的区别，正式员工的养老保险肯定比非正式员工要高很多，现在的企业特别是国企，正式员工的保险金额是按当地养老保险上限交的，而非正式员工则是按下限交的。有的工种，正式员工可以55或50就能退休，而非正式员工必须到60，因为非正式员工在企业看来就是廉价劳动力，是不被承认的，不用白不用。
我现在工做的单位就是这样（江苏电信），正式员工外勤满15年，55就可以退休了，3月份刚刚有个退休的，30年工龄，退休工资4000。而同时有好多非正式员工也满足上面的条件，但不能退休，找电信公司2016年企业退休养老金上涨最新消息，电信公司一句话你不属于电信员工，是人才市场的派遣制员工，想退休找人才市场。所以说《劳动法》有很大程度上是“闹着玩”。
楼主2016年企业退休养老金上涨最新消息，从你的退休工资可以看出也是个非正式员工。拿的差不多是当地的最低工资。
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